Цвета сайта:
Размер шрифта:
Обычная версия сайта
Пропустить команды ленты
Пропустить до основного контента
  
  
Адресат (получатель)
  
  
Содержание обращения (ответа на обращение)
  
директор школыВсе сотрудники районного методического кабинетаtalitsaschool@rambler.ru

​Хочу поблагадарить за прекрасную методическую работу

  
ОтзывЗаведующий методическим кабинетом, Методист, Все сотрудники районного методического кабинетаolga.zinowiewa@mail.ru

Хочется отметить профессиональную работу сотрудников методического кабинета Управления образованием БМР КО: зам.РМК Румянцевой Ларисы Юрьевны и методиста Татаренцовой Ирины Валерьевны.​Это профессионалы своего дела, всегда грамотно консультируют по всем вопросам, и, что немаловажно, очень приятные в общении люди​.​Спасибо за индивидуальные консультации, в которых нашлись ответы на многие вопросы, за то, что отвечают на письма в нерабочее время, всегда готовы прийти на помощь.Спасибо за Ваш труд и отзывчивость!​!! Успехов Вам и новых творческих ​идей!!! 

  
ОтзывВсе сотрудники районного методического кабинетаGolubeva211@mail.ru

​Благодарим сотрудников районного методического кабинета за методическое сопровождение образовательного процесса. По всем возникающим вопросам получаем  необходимую информацию от Ларисы Юрьевны и Ирины Валерьевны. Хочется отметить   высокий   уровень  их профессионализма и компетентность​!

  
ОтзывЗаведующий методическим кабинетом84943532244    selezneva.olga1964@gmail.com

​​​Румянцева Лариса Юрьевна умело координирует работу учителей - предметников ​. Она обладает всеми качествами, которые необходимы руководителю: педагогическим тактом, толерантностью, креативностью, практичностью, умением взаимодействовать с педагогами.

  
ОтзывЗаведующий методическим кабинетомstacenko.olga@mail.ru

​Методическая служба выступает ведущей в поисках принципиально новых форм развития образования на школьном и муниципальном уровне. Изучение потребности в образовательных услугах выявило ту основу, на которой строится главное содержание работы методической службы с педагогическими кадрами. При планировании методической работы, методическая служба стремится отобрать те формы, которые реально позволили бы решать проблемы и задачи, стоящие перед школой для создания условий для роста педагогического и методического мастерства учителей. Главными звеньями в структуре методической службы​ являются предметные методические объединения. Методическое объединение имеет большие возможности для повышения профессионального уровня и результатов труда учителя. 

В методическом объединении каждый учитель работает над своей темой самообразования, с обобщенными результатами которой он знакомит своих коллег на заседаниях методического объединения. Благодаря систематической работе с педагогами успешно решаются проблемы преемственности между разными ступенями обучения и между разными классами в рамках одной ступени путем своевременной координации программно-методического обеспечения, применение здоровьесберегающих технологий в учебно-воспитательном процессе. ​​

  
БлагодарностьВсе сотрудники Управления образованиемb_dor@mail.ru

​Спасибо за  грамотную и эффективную организацию методической работы. Выражаю свою благодарность всем сотрудникам

  
БлагодарностьСистемный администраторolgavasnina@mail.ru

​Большое спасибо, что всегда вовремя откликаетесь на наши просьбы.

  
ОтзывВсе сотрудники районного методического кабинета929093-74-30

​Хорошо , что методическая служба не прекращает свою работу в период ограничений  и все методические материалы доступны в любое время.

  
БлагодарностьЗаведующий методическим кабинетом8-920-382-66-36 veselkova.a85@mail.ru

Выражаю свою искреннюю благодарность за чёткую организацию методической работы.​​​​​​​​

  
ОтзывВсе сотрудники районного методического кабинетаxsenia_1988@mail.ru

​​​Спасибо вам, что создаете условия для повышения профессиональной компетенции, роста педагогического мастерства и развития творческого потенциала каждого педагога.​

  
ВопросЗаведующий методическим кабинетомirina_molodkina@mail.ru

​Скажите, пожалуйста, где можно узнать итоги муниципального этапа конкурса методических материалов по краеведению?



  
ОтзывВсе сотрудники Управления образованиемirina_molodkina@mail.ru

Уверена, что залог продуктивной работы в единстве целей и выбранных приоритетов.  Поэтому радует, что в лице сотрудников Управления образованием всегда находим единомышленников и заинтересованных в общем результате людей. 

  
БлагодарностьЗаведующий методическим кабинетом, Методист, Все сотрудники районного методического кабинетаnvgrebneva@mail.ru

спасибо за работу, здоровья, удачи в делах

  
ОтзывВсе сотрудники районного методического кабинетаiulya.baranova-school37@yandex.ru

Районный методический кабинет всегда оказывает грамотную и своевременную методическую помощь, предлагает нашему вниманию нововведения, касающиеся преподаваемого предмета. Следует также отметить творческий подход к работе. 

  
ОтветОтвет на вопрос Молодкиной Ирины Леонидовныtatarinceva70@mail.ru

​Ирина Леонидовна, добрый день! Итоги конкурса методических материалов по туристско-краеведческому направлению в помощь учителю подведены. Приказ об итогах конкурса будет направлен в образовательные организации и раземщен на сайте РМК в разделе "Конкурсная система" (подраздел "Муниципальные конкурсы") в ближайшее время.

  
БлагодарностьЗаведующий методическим кабинетом8(49435)3-51-52

​Выражаю  благодарность Румянцевой Ларисе Юрьевне за помощь по вопросам методической направленности. Лариса Юрьевна квалифицированный специалист, всегда готова оказать помощь по вопросам, возникающим в процессе работы. Огромное Вам спасибо!

  
ОтветПедагогам, оставившим отзывы в Интернет-приемнойtatarinceva70@mail.ru

​Уважаемые коллеги! Благодарю вас за положительные отзывы и и  добрые пожелания​! Готова к сотрудничеству!

  
методист по НООМетодист, МКУ "Лужский информационно-методический центр" ЛОvalentina19s@yandex.ru

​Добрый день, уважаемые коллеги! На Вашем сайте познакомилась с онлайн-опросом по методической работе в районе и в школе. Очень понравился. Универсален для оценки качества работы всех районных методических объединений. Работа на бумаге отнимает много времени. Не могли бы Вы поделиться  с нами? Будем признательны. 

Всего доброго, Валентина Николаевна.


  
ОтветДля Сергеевой Валентины Николаевныbuy-rono-rmk@mail.ru

​Валентина Николаевна, добрый день!

Мы очень рады , что Вас заинтересовал опрос "Эффективность деятельности школьной методической службы и муниципальной методической службы", созданный на нашем сайте. Мы готовы поделиться содержанием данного опроса, т.е. Вы можете использовать в своей работе вопросы данной анкеты. Но, если Вас интересует создание данного опроса с технической точки зрения, то на нашем сайте есть возможность для создания тестов (анкет), а на сайте Вашей организации​ сложно сказать, т.к. Ваш сайт создан на другой платформе. Но могу дать следующий совет:
  • Можно создать анкету (опрос) на сайте «Google Forms»  https://www.google.com/intl/ru_ua/forms/about/ 
  • Можно создать анкету (опрос) на сайте  https://anketolog.ru/ 
  • Можно создать анкету (опрос) на сайте  https://www.questionstar.ru/ 
Ссылку на созданный опрос (посредством представленных выше ресурсов) можно разместить для педагогов на сайте Вашей организации.

С уважением, Ирина Валерьевна Татаринцева, методист РМК Управления образованием
  
ВопросНачальник Управления образованием  Podolko.anna@yandex.ru

​ Добрый день Татьяна Николаевна! Я мать двоих детей, прживающая в п. Корега. Первый ребенок ученица 4 класса, вторая посещает смешанную дошкольну группу. Вот уже на протяжении нескольких лет, наш детский сад зыкрывают в летнее время на время отпусков, с 1 июля и почти до конца августа. Это очень не удобно родителям, детей оставить не скем, бабушки не у каждого имеются, да и не смогают (уже возраст не тот). На предприятиях отпуска делят на 2 раза и мы не можем подстроится под график воспитателей. Вопрос к Вам:Может можно как то пересмотреть график работы детского сада на летнее время, оставить одну дежурную группу, сократить день пребывания детей в саду, полностью закрыть хотя бы на 2 недели (как делают в городе) , а не на 2 месяца? С благодарностью жду ответа. Вы как мать должны нас понять. 

  
ОтветОтвет на обращение Подолько Анны Павловныbuy-rono@mail.ru

​Уважаемая Анна Павловна! Ответ на Ваше обращение направлен на указанный Вами адрес электронной почты 15 октября в 13:58